بازار کار کاشی‌ کاری در کانادا

جاب آفر کانادا پیشنهادی شغلی است که شما طی آن به صورت رسمی دعوت به شروع یک شغل در این کشور می شوید. این پیشنهاد از طرف کارفرمایان و شرکت های مختلف اعطا می شوند. جاب آفر یک مسیر مهاجرتی نیست، بلکه داشتن آن پیش نیاز درخواست برای ویزای کار کانادا است. بدون داشتن جاب آفر نمی توانید برای ویزای کار اقدام نمایید. در موسسه مهاجرتی تراست با همکاری تیمها و موسسات کاریابی شغل مد نظر شما را در کانادا پیدا کرده و بعد از مذاکره با کارفرما، وی نسبت به عقد قرارداد با متقاضی اقدام می کند. این مرحله حدود دو هفته تا یک ماه زمان می برد.

در این مرحله متقاضی باید مدرک زبان انگلیسی در حد آیلتس 5 ارائه بدهد. داشتن مدرک زبان برای مهاجرت کاشی کار به کانادا الزامی نیست اما داشتن مدرک زبان احتمال موفقیت شما را به طرز چشمگیری افزایش خواهد داد. در برخی موارد اگر فرد بقیه شرایط را دارا باشد شاید بتوان بدون مدرک زبان نیز برای مهاجرت اقدام کرد.

در این مرحله کارفرمای کانادایی باید اداره مهاجرت کانادا را قانع کند، که شما بهترین گزینه برای دریافت این شغل هستید و در میان شهروندان و مقیمان کانادا کسی مناسب تر از شما برای این شغل پیدا نشده است. این کار شاید سخت به نظر برسد! اما به هیچ وجه نگران نباشید در صورتی که شما واجد شرایط باشید این کار به طور کامل توسط کارشناسان تراست انجام شده و مجوز استخدام شما را از اداره مهاجرت کسب می کنیم.

پس از دریافت مجوز استخدام، برای ویزای کار شما اقدام می کنیم. این مرحله نیز تماما توسط موسسه مهاجرتی تراست انجام می گیرد.

پس از دریافت ویزا و عزیمت به کانادا، قبل از اشتغال نیاز خواهید داشت تا مدرک رد سیل را برای انجام فعالیت کاشی کاری در کانادا را کسب کنید. آزمون ردسیل در کشور ایران برگزار نمی گردد و متقاضیانی که می خواهند در این آزمون شرکت کنند و از طریق آن وارد بازار کار شوند، لازم است تا به کشور کانادا رفته و پس از سپری کردن دوره و شرکت در آزمون، مدرک خود را دریافت نمایند. ما شما را به مراکز آموزشی معرفی می کنیم تا مدرک خود را دریافت نمایید و بتوانید هر چه سریعتر مشغول به کار شوید.

پس از دریافت مدرک رد سیل می توانید به راحتی در شغلی که قرارداد بسته اید، مشغول به کار شوید.

پس از عزیمت به کانادا همسر شما اجازه دارد در هر شغلی که تمایل داشته باشد مشغول به کار شود، زیرا اجازه کار وی باز است و محدودیتی ندارد. فرزندان شما نیز می توانند در مدارس دولتی کانادا رایگان تحصیل کنند. کارشناسان تراست می توانند شما را در ثبت نام فرزندان در مدارس نیز راهنمایی نمایند.

پس از حدود دو سال با داشتن سابقه کار کانادایی می توانید برای اقامت دائم کانادا درخواست دهید. در این مرحله شما و همه اعضای زیر 18 سال خانواده تان اقامت دائم کانادا را دریافت خواهید کرد.

• خواندن دستورالعمل‌ها. به‌عنوان‌مثال، کاشی‌کارها دستورالعمل‌های مربوط به چسب، دوغاب و بسته‌بندی ملات را می‌خوانند تا مؤثرترین روش استفاده از مواد و محصولات کاری خود را یاد بگیرند.
• خواندن یادداشت‌های کوتاه. به‌عنوان‌مثال، برای هماهنگی فعالیت‌های کاری، یادداشت‌های کوتاه سایر همکاران خود را می‌خوانند.
• خواندن نوشته‌های متنی کوتاه که در نقشه‌ها و فرم‌های فنی وجود دارند. به‌عنوان‌مثال، کامنت ها یا نظرات مشتریان خود را در مورد سفارش‌های کاری می‌خوانند تا شیوه‌ی منحصربه‌فردی که هر مشتری در نظر دارد را متوجه شوند و کارهای خود را بر اساس آن نصب و اجرا کنند.
• خواندن دستورالعمل‌های مختلف. به‌عنوان‌مثال، دستورالعمل‌هایی که در سایت‌های کاریابی وجود دارد را مطالعه می‌کنند تا در مورد تجهیزات ایمنی و حفاظت شخصی در حین کار اطلاعات بیشتری کسب کنند و به یادگیری بپردازند.
• اطلاعات مرتبط با مسائل ایمنی را مطالعه می‌کنند. به‌عنوان‌مثال، صفحات ایمنی داده‌های مواد (MSDS) را مطالعه می‌کنند تا یاد بگیرند که چطور باید با امنیت کامل مواد را برای آب‌بندی کاشی و دوغاب استفاده کنند.
• خواندن پیام‌های ایمیل. به‌عنوان‌مثال، پیام‌های ایمیل ارسال‌شده از سوی مشتریان خود را می‌خوانند تا با تغییرات به وجود آمده در مشخصات پروژه یا سفارش خود آشنا شوند.
• اعلامیه‌های تولیدکنندگان و نکته‌های مورداشاره‌ی خدمات فنی را مطالعه می‌کنند.

• داده‌هایی مانند تاریخ، اندازه، کد، هزینه‌ها و مقادیر را در برچسب قیمت و رسید محصول قرار می‌دهند.
• نشانه‌ها و آیکون آن‌ها را شناسایی می‌کنند. به‌عنوان‌مثال، نشانه‌ی WHMIS را بر روی بسته‌بندی مواد یا محصولات خود شناسایی می‌کنند.
• زوایای مشترک را برای تکمیل الگوهای چیدمان تشخیص می‌دهند.
• انواع فرم‌های آنلاین و کاغذی را تکمیل می‌کنند. به‌عنوان‌مثال، با واردکردن تاریخ، آدرس، ساعت کار و وظایف انجام‌شده، جدول‌های زمانی آنلاین را کامل می‌کنند.
• داده‌ها و اطلاعات را در جدول‌های مشخصات تشخیص می‌دهند. به‌عنوان‌مثال، برای یادگیری در مورد زمان‌های تعیین‌شده، تحمل فشار، نسبت‌های اختلاط و تحمل دما از جداول مشخصات استفاده می‌کنند.
• اطلاعات موردنیاز خود را از انواع و اقسام لیست‌های مختلف و جدول‌های زمان‌بندی، جمع‌آوری می‌کنند.

• نظرات مختصر و کوتاه را در انواع فرم‌ها وارد می‌کنند. به‌عنوان‌مثال، برای نشان دادن مشکلاتی که در پروسه نصب به وجود آمده است و یا در مورد نحوه سفارش کار، نظر می‌دهند و آن‌ها را یادداشت می‌کنند.
• -نوشتن یادداشت‌های کوتاه. برای هماهنگی فعالیت‌های کاری و ارائه جزئیات در مورد پیشرفت شغلی، برای همکاران و پیمانکاران عمومی یادداشت‌های کوتاه می‌نویسند.
• ممکن است دفترچه‌های یادداشت شخصی را نگهداری کنند؛ با ذکر اطلاعاتی مانند کارهایی که باید تکمیل شود، مشکلات ایجادشده، جهت دستیابی به سایت شغلی، ساعات کاری انجام‌شده و مواردی که باید سفارش داده شود.
• پیام‌های ایمیل می‌نویسند. به‌عنوان‌مثال، ایمیل می‌نویسند تا درخواست اطلاعات بیشتری در مورد پروژه کاری خود کنند و یا جزئیات را در مورد فعالیت‌های پیش رو در آینده تائید کنند.
• ممکن است گزارشاتی را برای توصیف حوادث منجر به جرح در محل کار خود بنویسند. به‌عنوان‌مثال، هنگام تکمیل گزارش برای هیئت‌های جبران خسارت کارگران، درباره آسیب‌ها و حوادث بنویسند.

• ممکن است زمان تحویل مواد و یا لوازم کاری خود را برنامه‌ریزی کنند.
• ممکن است فاکتورها و قیمت‌های موردنظر را آماده‌سازی کنند.
• با استفاده از ابزار اندازی گیری که برای کار آن‌ها وجود دارد، این کار را انجام دهند.
• اندازه‌گیری شیب‌ها در سطوحی که بر روی آن‌ها کار می‌کنند.
• محاسبه اقدامات و اندازه‌گیری‌های انجام‌شده.
• میزان و یا تعداد مواد یا لوازم موردنیاز خود را محاسبه می‌کنند.
• اندازه‌گیری نقاط علامت‌گذاری شده.
• اندازه‌گیری و مقایسه اندازه، ضخامت، زمان و دمای محصولات یا مواد مورداستفاده.
• مقدار زمان و تعداد کاشی‌کارها یا مواد موردنیازی که برای تکمیل کردن یک پروژه کاری موردنیاز هست را تخمین می‌زنند تا اطمینان پیدا کنند که پروژه موردنظرشان به‌موقع و به‌درستی تکمیل می‌شود.
• ممکن است هزینه موادی که در یک پروژه کاری قرار است مورداستفاده قرار بگیرند را محاسبه کنند.

• با مدیر پروژه یا تأمین‌کننده مواد مورداستفاده در کار خود صحبت می‌کنند تا سفارشات را تأیید کنند، زمان و نحوه تحویل پروژه را زمان‌بندی و برنامه‌ریزی کنند و یا مواد اولیه‌ای که مورداستفاده قرار نگرفته‌اند را مرجوع کنند.
• شرکت در جلسه‌های کاری برای تکمیل پروژه‌ای که در دست دارند.
• صحبت کردن با مشتریان و یا صاحبان پروژه.
• برقرار کردن ارتباط با همکاران، معماران و سایر افرادی که در پروژه موردنظر مشارکت دارند برای هماهنگی کار و برنامه‌ریزی فعالیت‌ها.
• بحث در مورد مشکلات و نگرانی‌ها و ارائه راهکار برای برطرف کردن آن‌ها.

• روبه‌رو شدن با شرایط کاری ناامن و سایت‌های شغلی که به‌طور نامناسب آماده‌شده‌اند. آن‌ها وضعیت را ارزیابی می‌کنند تا تعیین کنند چه اقدامی باید انجام شود و راه‌حلی را که تصمیم می‌گیرند مناسب است، به کار می‌گیرند.
• روبه‌رو شدن با کمبود مواد مانند کاشی و یا ملات. اگر لوازم و مواد موجود باشند، آن‌ها را تحویل می‌گیرند. اگر لوازم یا در دسترس نباشند یا به‌طور موقت موجود نباشند، کاشی‌کارها با مشتری یا سرپرست پروژه هماهنگی می‌کنند تا برنامه را دوباره تنظیم کنند، طرح را تغییر دهند تا مواد جایگزین را در آن جای دهند یا کارهایی را که به‌راحتی در دسترس است دوباره انجام دهند.
• تصمیم‌گیری در مورد این‌که ابتدا کدام سطوح باید کاشی‌کاری شوند.
• تصمیم‌گیری در مورد این‌که از کدام ابزار و یا روش کاری استفاده کنند تا پروژه کاری آن‌ها مطابق با دستورالعمل‌هایی که مشخص‌شده است، به انجام برسد.
• تصمیم‌گیری در مورد این‌که در محل‌هایی که آماده‌سازی و یا زیرساخت‌های ضعیفی دارند، کار نکنند و یا تا قبل از فراهم شدن موارد ایمنی لازم، دست به انجام این کار نزنند

• ممکن است از اپلیکیشن های ارسال پیام متنی استفاده کنند تا اطلاعات را با کارفرماهای خود و یا سایر پیمان‌کاران به اشتراک بگذارند.
• ممکن است از نرم‌افزارهای برقراری ارتباط استفاده کنند تا با کارفرمایان خود، تأمین‌کنندگان و یا پیمان‌کارها ارتباط برقرار کنند.
• ممکن است از اینترنت استفاده کنند تا به وب‌سایت تأمین‌کنندگان دسترسی پیدا کنند و اطلاعاتی در مورد مشخصات محصولات موردنظر خود و هزینه آن‌ها به دست بیاورند.
• ممکن است از اینترنت برای دسترسی به وبینارها، دوره‌های آموزشی و سمینارهای ارائه‌شده توسط مربیان، تأمین‌کنندگان و انجمن‌ها استفاده کنند.
• ممکن است از اینترنت برای دسترسی به وبلاگ‌ها و تالارهای گفتگوی وب که در آن به دنبال مشاوره در مورد تکنیک‌های کاشی‌کاری هستند، استفاده کنند.
• ممکن است از اینترنت برای دسترسی به سرویس‌ها و خدمات بانکی آنلاین استفاده کنند.

در یک محیط تجاری، کاشی‌کارها معمولاً به همراه یک دستیار کار می‌کنند. همچنین، این احتمال هم وجود دارد که آن‌ها با سایر کاشی‌کارها نیز به‌طور هم‌زمان در یک محیط کاری مشغول به کار شوند، اما هرکدام از این دو کاشی‌کار، در آن محیط کاری بر روی یک پروژه متفاوت کار می‌کنند و کارشان با یکدیگر تداخلی ندارد. کاشی‌کارها معمولاً به‌صورت مستقل کار می‌کنند و معمولاً، از ابتدا تا انتهای یک پروژه کاری نسبت به آن مسئولیت کامل دارند.
البته، درگاهی از اوقات دو کاشی‌کار باهم کار می‌کنند. به این صورت که یکی از آن‌ها بر روی ناحیه اصلی کف کار می‌کند و دیگری هم سایر اجزای پیچیده‌ای که زمان زیادی صرف می‌کنند را انجام می‌دهد. کاشی‌کارها همچنین می‌توانند بخشی از یک تیم بزرگ ساختمانی باشند که شامل بازرگانان زیادی است.

زمانی که تجهیزات و یا محصولات جدیدی راهی بازار می‌شوند و افراد زیادی به آن‌ها دسترسی پیدا می‌کنند، تولیدکنندگان نحوه کار کردن با آن‌ها را نیز معمولاً دچار یک سری تغییر و تحولات جدید می‌کنند. انجمن‌های ساخت‌وساز استانی در کانادا، دوره‌های آموزشی ایمنی را ارائه می‌دهند که شرکت‌های کاشی سازی برای حضور در آن‌ها از کاشی‌کارها حمایت مالی می‌کنند.
یکی از عملی‌ترین و مؤثرترین شیوه‌ها برای کاشی‌کارها جهت کسب مهارت و تخصص‌های جدید این است که آن‌ها را در حین کار کردن به دست بیاورند و به تجربه‌های عملی خود بیافزایند.